4 de January de 2015 18:54

Reformas laborales

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Iván Escobar Cisneros

La estabilidad absoluta que estaría prevista en las reformas al Código de Trabajo concederían la posibilidad al empleado de reintegrarse o no a la empresa de la cual fue despedido, luego de cobrar las indemnizaciones respectivas; sin embargo, al empleador no se le concederían las mismas opciones, si no exclusivamente la de reintegrarle al trabajador en forma inmediata, so pena de ser sancionado por el delito de desobediencia con prisión de 1 a 3 años. ¿No que todos los ecuatorianos somos iguales ante la Ley?

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