3 de September de 2009 00:00

IESS: trabajador por horas aportará sobre USD 109

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Redacción Sociedad

Los  afiliados que cuenten  con    un trabajo   a tiempo parcial  tienen un nuevo sistema   para  aportar    al  IESS.

El Consejo Directivo aprobó  que  ese  aporte  no  sea  inferior al 50% del salario mínimo vital, es decir, USD 109.   Hasta antes de emitir la norma,  los empleadores no tenían una base mínima para asegurar  a los   trabajadores.  

 Es decir, si  una persona  laboraba   dos horas a la semana  únicamente le  afiliaban  por ese tiempo.  En la práctica,  ese valor   era inferior   al 50% del salario mínimo vital,   que en el momento llega a USD 218.

 Pero ahora si alguien trabaja  dos o tres horas al día  igual le  afiliarán sobre  USD 109. 

 Los técnicos del  IESS  señalaron que este  mecanismo es  una forma para incentivar  la  afiliación. Se  aclaró  que  la nueva norma  favorece a empleados y empleadores, porque tampoco  se obliga a aportar sobre el 100% del salario mínimo vital.

“Cuando  eso  estaba vigente las amas de casa, por ejemplo,  no querían afiliarse porque  le descontaban hasta USD 40 mensuales, pero ahora  ese descuento será de USD 20”, señalaron  técnicos que trabajan en el tema.

El presidente  de la  Federación Nacional de Cámaras de la Pequeña Industria,  Renato Carlo, señaló que  los   20 000 asociados a este gremio acatarán  la norma.

Según el empresario,   la nueva disposición tiene cosas buenas y malas. Se refiere a que    se aportará sobre la mitad del  salario básico, pero que también ya no se podrá contratar por dos o tres horas, sino como   mínimo por cuatro. “Caso  contrario no compensa  afiliarle    a medio tiempo   si   va

a   trabajar    menos de la mitad”, señaló el dirigente.

Para el    ex  vocal de los empleadores  ante el  Consejo Directivo, Manuel Vivanco, la principal razón  para emitir esta normativa es  obtener mayores ingresos   para la entidad. 

Pero se pregunta cómo  se invertirán  esos nuevos recursos y  cómo se direccionarán los intereses   que se  obtengan  de esa operación financiera en los sectores público y privado del país.

La resolución aprobada por el Consejo Directivo también  determina que en   los maestros de taller, artesanos autónomos y   choferes profesionales  sin relación de dependencia se    considerará  adicionalmente la aportación  del 3%  para  la   cesantía.

Además, se establece que  el empleador está obligado  a inscribir al trabajador  temporal de la industria  azucarera  como afiliado  al Seguro  desde el primer día de labores. Y  el aviso de  entrada se deberá remitir  en los primeros 15 días de labores.

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